Lavoro - lavoro subordinato (nozione, differenze dall'appalto e dal rapporto di lavoro autonomo, distinzioni) - contratto collettivo - disciplina (efficacia) - accordi aziendali - Efficacia nei confronti del lavoratore dell'azienda - Condizioni - Iscrizione all'organizzazione stipulante - Necessità - Esclusione - Iscrizione ad un'organizzazione dissenziente - Rilevanza.
I contratti collettivi aziendali sono applicabili a tutti i lavoratori dell'azienda, ancorché non iscritti alle organizzazioni sindacali stipulanti, con l'unica eccezione di quei lavoratori che, aderendo ad una organizzazione sindacale diversa, condividono con essa l'esplicito dissenso dall'accordo, potendo eventualmente essere vincolati da un accordo sindacale separato.
Corte di Cassazione, Sez. L - , Sentenza n. 31201 del 02/11/2021 (Rv. 662681 - 01)
Riferimenti normativi: Cod_Civ_art_2069, Cod_Civ_art_2077
Corte
Cassazione
31201
2021
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