Giudicato sulla nullità della clausola di part-time - Ulteriore domanda di riconoscimento di maggiore retribuzione per la discrezionalità dell'articolazione oraria - Ammissibilità - Fondamento. Corte di Cassazione, Sez. L, Sentenza n. 17707 del 07/09/2015
La domanda di maggior trattamento retributivo per lo svolgimento di una prestazione lavorativa a tempo parziale, unilateralmente e discrezionalmente variata nella sua articolazione dalla società datrice di lavoro, non è preclusa dal giudicato formatosi, tra le stesse parti, in ordine all'esclusione di nullità della clausola di part-time e di trasformazione del rapporto da tempo parziale a tempo pieno, in quanto tra tali domande non si configura un rapporto di dipendenza indissolubile, sì da rendere inutile una decisione sulla seconda questione, ma un rapporto di autonoma alternatività, per differenza di "petitum" e di "causa petendi".
Corte di Cassazione, Sez. L, Sentenza n. 17707 del 07/09/2015
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