Pubblico impiego contrattualizzato - Procedure selettive - Violazione regole procedurali - Interesse ad agire - Azione di esatto adempimento - Sufficienza - Fattispecie.
Nel pubblico impiego contrattualizzato, nel caso di procedure selettive (nella specie, conferimento di posizione organizzativa) la condizione richiesta dall'art. 100 c.p.c. è ravvisabile rispetto all'azione di esatto adempimento ogniqualvolta si assuma che il datore abbia omesso il rispetto delle regole procedimentali o si sia discostato dai criteri valutativi e richiede esclusivamente l'allegazione da parte del lavoratore di avere partecipato alla selezione o di essere stato ingiustamente escluso dalla stessa.
Corte di Cassazione, Sez. L - , Ordinanza n. 26966 del 22/10/2019 (Rv. 655517 - 01)
Riferimenti normativi: Cod_Proc_Civ_art_100
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